Unser Team

Als Team sind wir mehr als die Summe unserer Teile. Wir erreichen gemeinsam unsere Ziele, gerade wegen der kombinierten Vielfalt an Kompetenzen und Erfahrungen. Alle Teammitglieder haben eine einzigartige Persönlichkeit – mit Humor, Herz, Kanten und Ecken. Was uns vereint, ist die Leidenschaft für Transformation und Entwicklung.

Alle Coaches Consultants Trainer*innen

Michaela Sauerwein

Gründerin von COX Coaching & Consulting | Expertin für Strategie, Leadership und Change Management, Business Coach (PCC / ICF)

„Ich begleite Menschen und Organisationen in Veränderungsprozessen.“

Michaela hat ihre Passion gefunden. Als „Frau für die schwierigen Fälle“ arbeitet sie leidenschaftlich gern an komplexen Herausforderungen mit unseren Kund*innen. Dabei ist das Analysieren von Problemstellungen und das kreative Erarbeiten von Lösungen, die wirklich passen, ihr Fokus.

Michaela hat über 20 Jahre praktische Erfahrung als Unternehmerin und Führungskraft, Beraterin für Strategie, Organisationsentwicklung und Change Management sowie als Business Coach, Mentorin und Trainerin. Sie teilt ihre umfangreiche Erfahrung als Speakerin, FH- und Universitätsdozentin, insbesondere für die Themen Strategie, Organisationsentwicklung, Leadership, Change Management sowie Projekt Management … und natürlich als Trainerin im COX Leadership Development Programm.

Energie holt sich Michaela täglich mit einem morgendlichen Spaziergang im Wald mit ihrem Irish Setter Leo, beim Skifahren und Bergsteigen mit ihrer Familie und bei kulinarischen Reisen.

Flora Otahal

Diplomierte Trainerin und Business Coachin

„Mich inspirieren die Freude am lebenslangen Lernen und der Glaube an den Impact guter Führung!“

Flora liebt Entwicklung und unterstützt in der Konzeption und Durchführung von Leadership Trainings, Teamentwicklungs- und Organisationsentwicklungsprozessen.

Als Trainerin in der Erwachsenenbildung unterstützt Flora Führungskräfte und Teams in deren Entwicklung. Mit einem fundierten Hintergrund in Didaktik bringt sie eine Passion für transferorientiertes, nachhaltiges Lernen mit. Ihre Expertise dazu erstreckt sich über die gesamte Bandbreite der Weiterbildung – von der Bedarfsklärung zur Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung und Evaluation von Trainingsprodukten und Workshops. Flora zeichnet sich durch ihre vielfältigen Kenntnisse in Diagnostik, didaktischen Interventionen, Organisationsentwicklung und Personalentwicklung aus.

In ihrer Rolle als Business Coach bringt Flora eine Kombination aus einer unterstützenden, offenen Haltung und einem systemischen Verständnis von Organisationen und deren Komplexität mit. Diese Symbiose ermöglicht es ihr, Coachees professionell dabei zu begleiten, ihre eigenen effektiven Lösungen zu entwickeln, die nachhaltig positive Veränderung bewirken.

Intern gerne als Nachhaltigkeits- und Genderbeauftragte bekannt, steht sie voller Optimismus dafür ein, was ihr wichtig ist. Weil es ihr Antrieb ist, stetig zu lernen und weil sie an den Impact guter Führung glaubt, findet man Flora tendenziell versunken in Büchern.

COX Partner*innen

Sabrina Stipp

Business Coachin, Heilpraktikerin für Psychotherapie

„Mich fasziniert, was Menschen bewegt, motiviert, inspiriert – und manchmal auch hindert“

Als ICF-zertifizierte, systemische Business Coachin (PCC) vereint Sabrina seit 2017 die Welt des Coachings mit gesprächstherapeutischen Ansätzen. So kann sie auch Klienten begleiten, die schwerer belastet sind. Die Schwerpunkte der diplomierten Kauffrau (Universität zu Köln) umfassen Leadership Coaching, Führungskräfteentwicklung, Begleitung von Veränderungs- und Entscheidungsprozessen, Persönlichkeitsentwicklung sowie Mental Health.

Nach sieben Jahren in China mit drei Kindern und dem Aufbau einer Agentur von 100 Mitarbeitenden, bringt Sabrina so schnell nichts mehr aus dem Gleichgewicht. Denn beruflich war sie von 2004 bis 2011 Strategie- und HR-Leitung der Avantgarde Gesellschaft für Kommunikation in Shanghai. Davor (1995-2004) beriet sie die Kommunikations- und Medienbranche strategisch.

Mag. Astrid Maria Harner

Trainerin und Business Coachin

„Ich liebe es, zur Entfaltung einer neuen Generation von Führungskräften beizutragen – dabei bin ich überzeugt, dass Coaching das Leben im Führungsalltag leichter macht!“

Astrid, Diplom-Mentaltrainerin und Business Coachin, kombiniert ihr tiefes Verständnis für mentale Stärke mit innovativen Coaching-Techniken, um Führungskräfte auf deren Weg zu nachhaltigem Erfolg zu begleiten. Sie begleitet dabei feinfühlig im Rahmen von Business Coachings am Weg zu individuellen Lösungen. Ausgeprägte Wissbegierde trifft hier Empathie und Kommunikationskompetenz. Wovon Astrid träumt, ist es, Coachings am Berg durchzuführen, denn das ist ihr Lieblingsplatz.

Ass.-Prof. Dr. Sandra Julia Diller

Professur für Organisationspsychologie, Expertin für Coaching, Leadership & Change

„Mich inspiriert die Vision, durch verantwortungsvolle und werteorientierte Führung positive Veränderungen zu gestalten.“

Sandra ist universitätszertifizierte Coachin, Trainerin für soziale Kompetenzen und PSI-Beraterin. Seit 2011 ist sie im Bereich Coaching und Training von Führungskräften und Teams tätig – seit 2016 lehrt und forscht sie zu diesen Themen (Bsp. Leitung MBA Coaching & Artikel „Ethics in digital and AI coaching“). In ihren Führungskräfte-Trainings möchte sie die Relevanz von Selbstführung sowie Führung als Vorbild betonen. Als Mutter in einer Führungsrolle hat sie sich zudem stark mit den verschiedenen Rollenerwartungen auseinandergesetzt (siehe ihr Springer-Buch „Familie, Führung & Ich“).

Im Coaching bringt Sandra mit ihrer Ausbildung, in der systemisch-verhaltenspsychologischen Richtung und der positiven Psychologie, eine integrative und individuell-bedürfnisorientierte Perspektive mit. Aufgrund ihrer zusätzlichen Ausbildung als Yogalehrerin und Forschung zum Thema Achtsamkeit behandelt sie hier gerne die Themen rund um Mental Health.

Mag.(FH) Nicole Schieferer-Rabara, MTD

Wirtschaftstrainerin, Business Coachin & Consultant

„Es ist meine Leidenschaft, junge Talente und etablierte Führungskräfte gleichermaßen dabei zu unterstützen, ihre innere Klarheit zu erlangen und ihr volles Potenzial zu entfalten.“

Nicole, eine Masterabsolventin in Training und Development sowie Expertin im Change Management, kombiniert ihr tiefes Verständnis für Leadership mit einem ganzheitlichen Ansatz, um Führungskräfte zu unterstützen.

Mit ihrer Erfahrung als junge Führungskraft, die einen Unternehmenszusammenschluss erlebte, bietet sie wertvolle Einblicke in Transformationsprozesse. Leadership, Change Management und die Förderung einer gesunden Unternehmenskultur sind ihre Herzensthemen.

Ihr Studium im Gesundheitsmanagement betont die Bedeutung von mentaler Gesundheit und Achtsamkeit.

Als Wirtschaftstrainerin und Business Coachin inspiriert sie Menschen dazu, ihre persönliche Vision zu definieren.